Книга «Теория управления организационными системами» Д.А. Новикова представляет собой всестороннее исследование принципов и методов управления сложными организациями. В ней рассматриваются как теоретические основы, так и практические аспекты построения и функционирования эффективных систем управления. Автор предлагает комплексный подход к анализу организационных структур, учитывая их динамичность и адаптивность к изменяющимся условиям внешней среды. В начале книги закладываются фундаментальные понятия теории управления, такие как системы, цели, структура, иерархия, информация и принятие решений. Особое внимание уделяется определению организационной системы как совокупности взаимосвязанных элементов, объединенных общей целью. Новиков детально анализирует различные типы организационных структур – от простых иерархических до сложных матричных и сетевых, выявляя их преимущества и недостатки в контексте различных задач и условий. Центральное место в книге занимает рассмотрение процессов управления в организационных системах. Автор подробно описывает этапы управленческого цикла: планирование, организация, мотивация, контроль и координация. Каждый этап анализируется с точки зрения его влияния на эффективность функционирования организации в целом. Особое внимание уделяется роли информации в процессах управления. Новиков подчеркивает необходимость создания эффективных информационных систем, обеспечивающих своевременное и достоверное поступление информации, необходимой для принятия обоснованных управленческих решений. Важным аспектом, рассматриваемым в книге, является мотивация персонала. Автор анализирует различные теории мотивации, такие как теория Маслоу, теория Герцберга и теория ожидания, и предлагает практические рекомендации по созданию системы мотивации, стимулирующей персонал к достижению высоких результатов. Подробно рассматриваются вопросы формирования команд, делегирования полномочий и управления конфликтами. Книга также содержит анализ методов контроля в организационных системах. Автор рассматривает различные типы контроля: предварительный, текущий и заключительный, и предлагает рекомендации по их эффективному применению. Особое внимание уделяется вопросам оценки эффективности деятельности организации и разработки системы ключевых показателей эффективности (KPI). Одним из ключевых преимуществ книги является ее практическая направленность. Теоретические положения подкрепляются многочисленными примерами из практики управления различными организациями. Автор предлагает конкретные инструменты и методы, которые могут быть использованы для повышения эффективности управления организационными системами. Книга содержит множество таблиц, схем и графиков, наглядно иллюстрирующих основные концепции и модели. Особое внимание уделяется вопросам управления изменениями в организационных системах. Автор анализирует причины сопротивления изменениям и предлагает методы их преодоления. Подробно рассматриваются этапы процесса управления изменениями: диагностика, планирование, внедрение и закрепление. Книга содержит примеры успешного внедрения изменений в различных организациях. В заключительной части книги рассматриваются перспективы развития теории управления организационными системами. Автор анализирует современные тенденции в управлении, такие как цифровизация, автоматизация и искусственный интеллект, и предсказывает их влияние на будущее организационных систем. Книга предназначена для широкого круга читателей: руководителей организаций, менеджеров, специалистов в области управления, преподавателей и студентов экономических вузов. Она будет полезна всем, кто интересуется вопросами повышения эффективности управления и развития организаций. Книга «Теория управления организационными системами» Д.А. Новикова – это ценный источник знаний и практических рекомендаций для тех, кто стремится к успеху в управлении сложными организациями. Она поможет читателям понять принципы построения и функционирования эффективных систем управления, а также освоить инструменты и методы, необходимые для достижения поставленных целей. На сайте есть и другие пдф книги с учебниками, которые можно читать и скачать бесплатно.